جزئیات اجرای پرداخت مبتنی بر عملكرد/ كدام بخش از حقوق كارمندان اصلاح میشود؟ معاون سرمایه انسانی سازمان اداری و استخدامی كشور با تشریح جزئیات اجرای نظام پرداخت مبتنی بر عملكرد، از آغاز اجرای مرحلهای این طرح بدون تغییر در حقوق ثابت و احكام كارگزینی كاركنان دولت خبر داد. >1 روز پیش
توسعه زیرساختهای آموزشی در اقتصاد دیجیتال شتاب میگیرد كیوان نقرهكار، كارشناس اقتصاد دیجیتال، در برنامه مرورگر رادیو اقتصاد با اشاره به ضرورت تقویت زیرساختهای مالی، ارزی و پولی در اقتصاد دیجیتال تأكید كرد: «یكی از پایههای اصلی اقتصاد دیجیتال، نظامهای مالی و پولی است كه باید تحت نظارت و چارچوبهای مشخص جهانی فعالیت كنند. با توجه به ماهیت متفاوت رمزارزها و پولهای دیجیتال نسبت به پولهای فیزیكی، نظارت و تنظیمگری دقیقتر در این حوزه ضروری است. خوشبختانه یكی از رویكردهای مهم كشور، بهرهگیری از فرصتهای مالی موجود در این بخش است.» >26 روز پیش
چراغ كسب و كارها در جنگ تحمیلی روشن ماند یك مشاور و كارشناس كسب و كار گفت: چراغ كسب و كارها در كشور پس از جنگ تحمیلی اسرائیل بر ایران به رغم تمامی مشكلات و سختیها روشن ماند و نورافشانی كرد. >6 ماه پیش
ایجاد عدالت مزدی هدف اصلی از اجرای طرح طبقه بندی مشاغل یك كارشناس منابع انسانی و روابط كار گفت: هدف اصلی از اجرای طرح طبقه بندی مشاغل ایجاد عدالت مزدی در داخل همان كارگاه، سازمان و شركت است. >12 ماه پیش
مالیات بر حقوق در بودجه 1404 روند نزولی خواهد داشت سخنگوی سازمان امور مالیاتی كشور با اشاره به تغییرات معافیتهای مالیاتی حقوق بگیران بخشهای دولتی و خصوصی، گفت: در لایحه بودجه 1404 چند مؤلفه مهم و شاخص در نظر گرفته شده است تا بار مالیاتی بر حقوق بگیران كاهش پیدا كند. >12 ماه پیش
مصوبه مجلس در خصوص سقف دریافتی مدیران دولت در لایحه بودجه سال آینده پرداخت متوسط حقوق به همه كاركنان و بازنشستگان را تحت هر عنوانی تا سقف 50 میلیون تومان مجاز دانسته است. >1 سال پیش
ایران مقتدر؛ خلاصه ایی از كتاب صعود چهل ساله در این كتاب با توجه به فرمایشات مقام معظم رهبری در دیدار با فرماندهان و كاركنان پدافند ارتش جمهوری اسلامی در سال گذشته درخصوص لزوم جهاد تبیین به بحث و بررسی درباره وضعیت ایران قبل و بعد از انقلاب اسلامی در حوزه های عدالت و ... می پردازد. >2 سال پیش